1-负责购物中心各项业务流程及操作规范的执行；
2-落实所辖区域的销售管理、现场管理工作；
3-负责落实本区域与商户的日常沟通及关系维护，处理突发事件等工作；
4-处理所辖楼层发生的各项事件，维护公司利益；
5-确保顾客满意参与策划各项促销活动，力争促进销售的提高；
6-完成上级领导安排的其他工作。

1-3年以上相关职位工作经验或有一定工作思路，工作热情高涨、态度积极（应届毕业生不需要工作经验）；
2-对购物中心或百货等楼层管理模式有一定的了解和实践经验，有较强的理解能力；
3-具备一定处理突发事件的能力；
4-具备较强的执行、沟通能力，良好的协调及谈判能力，一定的数据分析能力；
5-性格开朗、有较强的责任感和团队合作精神，忠诚度高、具有良好的敬业精神和职业道德操守。

1、 每个大促档期前置设计工作：拓展单页及物料，门店美陈布展物料
2、 大促蓄水期间按照宣传档期设计宣传海报，包括采销提供的爆款海报，品宣等
3、 设计大促活动户外媒体投放画面：包含社区类/大屏类/超级APP等媒体投放画面
4、 大区每个大促前期的动员会/各项会议的会场物料及会后宣传自媒体
5、 大区各个门店自主活动，如周年庆/门店重装/围挡设计/海报宣传等
6、 大区自主策划落地活动现场物料及宣传海报
7、 协助大区其他部门设计需求工作

1、大专以上学历，平面设计行业经验。
2、能独立操作PS、AI软件。

1、负责本品类产品的销售和管理工作；
2、负责销售指标的达成和销售数据分析工作；
3、负责本类商品的盘点工作。

1、高中及以上学历；
2、1年及以上百货商超行业销售相关工作经验者优先；
3、具备较强的服务意识，良好的沟通能力；
4、掌握使用互联支付工具。

1、负责本品类产品的销售和管理工作；
2、负责销售指标的达成和销售数据分析工作；
3、负责本类商品的盘点工作。

1、大专以上学历；
2、1年及以上百货商超行业销售相关工作经验；
3、具备较强的服务意识，良好的沟通能力；
4、掌握使用互联支付工具。

负责新老小区拓展、小区卫星站建设、小区社群运营、小区拓展客流的销售转化、用户服务等相关工作。

1、具备一定销售管理经验；
2、大专及以上学历；
3、具有一定的抗压能力

岗位职责：
1、负责终端门店的培训产品的开发；
2、负责开发培训课程和课件；
3、负责构建终端培训讲师队伍；
4、推动区域培训项目的有序开展。

岗位要求：
1、有全链路培训业务环节实操经验
2、有丰富的撰写课件及线下授课经验

1、负责门店日常收款、退换货业务办理、营业款账前、账后款清点以及系统录入工作；2、负责备用金、收取的现金安全管理，印章和票据及收银设备管理；3、参与日常商品的盘点及盘点差异核查及处理。

1、中专及以上学历，财务管理、会计学相关专业；2、1年及以上收银、财务相关工作经验；3、熟知银行卡使用基本常识，点钞、真假币识别技能熟练，电脑操作熟练；4、能吃苦耐劳，有一定的抗压能力；5、具备较强的执行力和原则性。

岗位职责：
1、负责终端门店的培训产品的开发；
2、负责开发培训课程和课件；
3、负责构建终端培训讲师队伍；
4、推动区域培训项目的有序开展。

岗位要求：
1、有全链路培训业务环节实操经验
2、有丰富的撰写课件及线下授课经验

1.具备良好的项目管理能力和团队合作精神；
2.能够熟练掌握相关设计软件的使用；
3.具有较强的组织协调能力和问题解决能力；
4.具有良好的沟通能力和协调能力，能够有效地与项目相关方沟通；
5.对项目管理流程有清晰的理解，能够高效地推进项目进度。

参与新开店和门店筹建工作优先；
会使用CAD制图软件。

1、负责Friend区域会员运营工作，包含服务台的接待运维、商品区管理、活动区管理，推进会员活动社区行及门店会员活动落地
2、负责Friend区域会员商品的销售转化工作
3、参与千里传音及新媒体渠道流量获客工作，同步监管门店厨房咖啡体验区、美食体验区、洗护体验、游戏体验区的运营工作

1、具有1年以上门店面销经验（有装修、建材、房地产、汽车、保险、教育培训等销售经验者优先考虑）；
2、形象好气质佳，学习能力好，逻辑思维强，有良好的语言表达能力，能独立做到一对一沟通用户。