岗位职责：

1、负责逐步建立广场经营预算与利润模型；
2、负责逐步建立广场的预算管理体系，及广场的绩效考核制度；
3、定期出具广场体系内的经营分析报告，及各类财务分析；
4、协调物业产权方与广场的财务关系，使之符合税务及公司管理的要求；
5、负责逐步建立适应公司要求的商业管理模式，及与之适应的财务管理模式；
6、负责商业广场信息系统需求及优化工作。

任职要求：

1、对购物中心、百货等运营管理模式有系统的了解和实践经验，熟悉供应商的管理，现场管理、销售管理、货品管理等模块，具有敏锐的市场反应、潮流把握及预测能力，熟悉行业市场发展现状；
2、具有丰富的商品知识并熟悉行业资讯；
3、具备较强的计划、组织、沟通能力，良好的协调及谈判能力和数据分析能力；
4、性格开朗、有较强的责任感和团队合作精神，具有良好的敬业精神和职业道德操守。