岗位职责：

1、调查分析市场及流行趋势、明确目标市场用户需求，结合同行热销爆品和公司平台销售数据等，制定产品策略及产品开发计划，负责商品选品、商品采购、商品结构优化管理，承担销售额、毛利及转化率、费用控制等指标；
2、根据品类开发计划实施童装服装、童鞋、配饰等品类的年度及月度买货计划，控制货品结构、款式挑选、产品搭配、尺码配比、买货数量、零售定价，并制定产品上架计划与波段；
3、开辟新的采购方式、新的供货渠道，通过多种渠道寻找、挖掘、拓展与所负责品类相关的供应链资源，监督和审查到货质量，同时降低采购成本，并为客户提供性价比最优的产品；
4、根据GMV目标，分解品类业绩目标保证商品开发数量和品质，提炼产品卖点和参与营销推广计划；根据时尚流行，趋势变化，销售情况和顾客反馈，对产品提出改进可行性建议，创新产品思路，提升用户满意度；

任职要求：

1、懂电商工作模式 ，电商类服装公司5年以上工作经验。
2、服装设计或服装采购等工作经验佳
3、大专以上学历，服装设计、服装工程或相关专业
4、熟悉服装的流行趋势、面料机理、色彩搭配，具备专业整体设计能力及创新能力，对行业时尚有敏锐的触感；
5、为人亲 和乐观原则性强，积极进取敬业，团队协作与沟通能力好，有良好的职业操守，保密意识强；
6、熟悉童装童鞋等的市场及产品特性，有丰富的供应商/品牌方资源，了解各类库存处理渠道，对价格、成本有控制与谈判能力；
7、具有较好的流行元素、色彩、造型感觉，具有出色的分析能力及思维突破能力。能清晰领悟流行风格，对市场流行风向有较强的预知性，有较强的审美分析能力，了解消费者穿着习惯和消费心理，并有自己独特的见解；
8、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；