1、负责集团两大展厅及其他主要参观点位的解说工作；
2、承担展厅内容日常更新工作；
3、承担展厅相关专项工作；
4、负责协助策划、组织、实施集团重要客户接待项目，达成商业目的；
5、负责协助完成集团性大活动的组织策划、实施工作；
6、领导交办的其他日常工作。

1、本科及以上学历，普通话标准；
2、有较强的沟通能力和人际理解力及团队协作能力；
3、有较强的执行力、抗压能力及责任心，为人正直、诚实、具备优良的职业操守；
4、熟悉商务礼仪规范，形象气质佳；
5、社招人员需具备政府、事业单位或大型公司接待、活动等相关管理工作经验。

"1、负责区域内家电/家居店加盟商的拓展工作，完成月度拓展指标，对门店的拓展数量和质量负责；
2、负责组织开展区域招商会，邀约商户并达成合作意向；
3、负责处理意向加盟商的咨询，并做出专业有效解答，促成签约；
4、参与加盟合同的签订、执行、终止等工作；；
5、协同筹建、运营、商品等部门做好加盟门店开业前的支持服务等对接工作。"

1、有车有驾照1年以上驾龄，有区域资源
2、外向：积极乐观,善于沟通
3、专注目标达成，有不完成誓不罢休的信念；

1、负责梳理公司组织架构及岗位职责；
2、分解人力资源年度工作目标和总体人力预算、编制，并根据市场和分公司实际情况及时调整和有效控制；
3、组织制定人力资源的各项规章制度、管理办法、体系建设；
4、组织分公司招聘、薪酬福利、绩效考核、晋升异动、培训、职业生涯发展规划、劳动关系等各项管理方案并推动执行；
5、建立员工与公司畅通的沟通渠道和有效的激励机制。

1、全日制本科及以上学历；
2、5年以上人力资源相关岗位工作经验；
3、具备良好的人际交往能力、沟通能力、组织协调能力。

1、根据公司的品牌风格和市场定位，负责各类平面视觉设计的创意构思及执行，包括但不限于海报、宣传册、产品包装、APP、网站设计等；
2、参与公司重大项目或大型活动的视觉设计，包括但不限于年度大促、品牌传播、新店业态、活动、会议、展览等；
3、与品宣、业务部门等密切合作，确保设计作品符合市场需求和品牌定位；
4、负责设计素材的收集、整理，以及设计库的更新和维护；
5、关注行业动态和设计趋势，持续提高设计水平，为公司带来新的设计理念和创意。

1、大专及以上学历，美术、设计等相关专业优先，有手绘特长的优先；
2、至少2年以上平面设计工作经验，有成功的作品集展示；
3、熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件；
4、具备良好的美术功底，对色彩、排版、构图等元素有敏锐的感知力，能够独立完成设计任务；
5、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够准确把握客户需求；
6、对设计有热情，有创新思维，对流行趋势有敏锐的洞察力；
7、优秀的分析问题和解决问题的能力，能适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力；
8、有责任心，对交付的设计作品负责，保证设计质量和效率。

1、负责大型商业综合体、购物中心、住宅的建筑图纸设计及绘图。
2、通过相关专业技术分析，对建筑设计提出合理的设计和改进建议。

1、40岁以内，建筑设计相关专业，本科及以上学历；
2、建筑行业（建筑工程）设计院5-10年工作经验；
3、具有大型商业综合体、购物中心、住宅等建筑专业对口工作经验，具有一定的建筑设计以及施工图设计能力；
4、具有较强的团队合作精神及优秀的服务意识，积极主动，可靠，并富有责任心，能够高质高效完成项目要求；
5、熟悉各项规范、技术，持有建筑设计高级职称及一级注册证（建筑）。

1、负责购物中心各项业务流程及操作规范的执行，落实所辖区域的销售管理、现场管理及与商户的日常沟通和关系维护等工作；
2、负责商业项目定位和商业业态规划，编制招商方案，组织和实施招商工作；
3、负责所在业态商户全国性品牌、战略联盟商家合同签约到开业前客户管理及后期运营关系的日常维护等工作；
4、完成公司下达的楼层经营考核指标，即收入、租金、物业费等相关费用的洽谈与收取；
5、组织并参与策划各项促销活动，力争促进销售的提高；
6、负责对楼层人员进行业务技能培训、考核、考评和实施奖惩。

1、 本科以上学历；
2、熟悉商场经营管理及招商程序；
3、具备良好的协调能力，执行能力，团队管理协助能力，沟通能力及应变能力。
4、能熟练运用CAD、Word、Excel等相关办公软件。

1、负责管理所辖区零售云家电和家具店；2、负责零售云拓展、筹建和运营等工作。

大专以上学历，有县城拓展经验者优先

1、负责公司的财务管理、日常财务核算，参与公司的经营管理。
2、根据公司资金运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。
3、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料，并进行分析，提出建议，定期向财务总监报告。
4、组织各部门编制收支计划，编制公司的年、季、月和财务计划，定期对执行情况进行检查分析。

1、对商业地产企业运作有一定见解，熟悉商业广场企业运作流程；
2、熟练掌握财务管理专业知识及相关财税法律法规；
3、具有较强的成本管理、风险控制及财务分析能力。
4、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神，能承受较大工作压力。

1、购物中心日常业绩统计，并对业绩数据进行分析；
2、经营日报和周报的制作，每月协助运营完成月度经营分析；
3、每月统计项目各费项的收益情况，与预算的差异情况，辅助运营了解经营现状并做好未来的经营计划；
4、负责项目人员销售及收益KPI的统计；
5、牵头完成月度销售核查；
6、其他相关工作任务。

1、本科以上学历
2、熟悉商业广场或类似城市综合体，有3年以上相关从业经历，1年以上部门管理或小团队管理经验；
3、对购物中心市场推广、营销策划趋势有较强预测和判断能力，具有一定的市场策划见解和思路，具备敏锐的市场反应能力；
4、具备较强的市场调研和分析能力，具备较强的活动计划、组织、沟通、落实能力，对策划案制定、媒体推广和专业设计等有较强的把控能力

负责门店产品销售，线上线下活动宣传等。

高中或中专及以上学历，有销售工作经验，沟通表达良好，吃苦耐劳