所属公司: | 天津苏宁易购有限公司 | 职位类别: | 人力资源类 >>其他 | 工作地点: | 天津 | |
---|---|---|---|---|---|---|
工作性质: | 全职 | 学历要求: | 薪资待遇: | 面议 | ||
工作年限: | 5年及以上 | 发布时间: | 2023年12月27日 | |||
职位亮点: | 完善的体制发展平台 |
1、根据公司人力资源管理战略,制定基础管理工作目标和年度计划;
2、负责本部门日常管理、团队建设、培训培养工作;
3、组织和指导开展员工人离职、异动手续办理、考勤管理及档案管理;
4、协助人力资源总监或经理开展人力资源管理工作;
5、指导下属公司开展基础管理工作。
1、大学本科及以上学历;
2、5年及以上大型企业人力资源基础管理工作经验,3年以上团队管理经验,互联网、商业零售企业优先;
3、熟悉当地人力资源政策及法律法规;
4、具备良好的沟通、协调、组织能力。
地址: | |
---|---|
邮编: | |
联系人: | |
E-mail: | |
联系电话: |